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2022教导员个人述职报告【3篇】

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派出的分支机构,并不是特指公安机关的派出机构。由于公安派出所与群众生活关系最密切,故群众习惯上常作为公安派出所的简称。以下是小编整理的2022教导员个人述职报告【3篇】,仅供参考,大家一起来看看吧。

【篇1】2022教导员个人述职报告

  20XX年度,本人工作在县委、县政府和县公安局以及当地乡党委、政府的正确领导下,以党的十九大、十九届三中、四中全会精神精神和***总书记新时代中国特色社会主义思想为指针,坚决践行“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求,认真开展“不忘初心,牢记使命”主题教育学习活动,紧紧围绕上级公安工作部署精神和各阶段重要警务中心工作,协同全所民警,认真履职,以维护辖区社会大局稳定,促进社会公平正义,保障人民安居乐业的总任务,牢固树立敏锐维稳,主动治安的理念和“立警为公、执法为民”的思想,集体、积极投入开展平安建设、法制建设和过硬队伍建设工作活动,努力实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标,全力维护辖区社会安定稳定,热心服务辖区群众,努力构建和谐警民关系,为促进我乡的社会、经济建设和人民安居乐业做出了应有的贡献。现将一年来的本人履职、廉政等工作情况述职如下:

  一、强化学习提升素质

  始终把加强学习作为不断强化和提升自身党性修养和提高政治理论水平、工作能力及管理水平的重要手段。结合开展“不忘初心,牢记使命”主题教育学习活动和***新时代中国特色社会主义思想,不断拓宽工作思路,提高科学研判形势的能力,增强把握大局、驾驭复杂局面、创造性开展工作的能力和水平。努力做到在学上下功夫,学懂学透不动摇,在做上下功夫,笃行求实不懈怠,在干上下功夫,聚焦担当不停步。其次,是积极参加各种培训学习,先后参加了县委举办的科级以上领导干部学习培训班和市公安局举办所长、教导员学习培训班,把学习新理论、新观念、新知识作为重要组成部分,努力提高自身的综合素质,不断提高工作业务能力,尽心尽责尽职去完成各项公安保卫工作任务;第三是做到理论联系实际、学以致用,在工作实践中找准结合点和切入点,努力克服“冷、硬、横、推”态度和脱离群众、形式主义、官僚主义的不良倾向,牢固树立“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”思想,积极作为、敢于担当,服务本地区社会经过发展大局的顺利开展。

  二、恪尽职守认真工作

  一年来,严格遵照上级公安机关的工作部署精神,以营造稳定的社会治安环境和高效的法治环境为目标,积极协同所领导团结带领全所民警,努力维护好本辖区的社会安定稳定。强化维稳意识,积极开展社会矛盾纠纷排查化解工作;认真投入开展“扫黑除恶”专项斗争,组织开展好上级部署各项严打整治和专项行动,加强社会治安行政管理,严厉打击各种违法犯罪活动;不断夯实基层基础,综合治理社会治安,强化消防监督和道路交通管理,加强队伍建设管理教育,竭尽全力完成好上级部署下达的各项公安保卫工作任务。在工作中,能以身作则,身先士卒,经常深入基层一线,调查了解和掌握社会治安情况,及时了解社情民意,积极为社区群众排忧解难,适时深入社区、企业、学校开展法制宣传教育,努力遏制群众的一些不良恶习风气,并全力支持党委、政府的中心工作,为促进当地社会和谐和经济发展建设,创造良好的社会治安环境。

  三、拒腐防变廉政自律

  一是能够严于律己。通过“不忘初心,牢记使命”主题教育学习活动,使自己的思想信念更加坚定,政治理念水平也得到提升,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。牢固树立正确的人生观、世界观和价值观,强化为人民服务的宗旨观念,坚决抵制各种拜金主义、享乐主义、个人主义等腐败思潮的侵蚀,始终保持清醒的政治头脑,做到慎思、自重、自省、自警、自励。工作中能想群众之所想、急群众之所急,真心实意为社区群众服务。二是能够严格秉公执法。正确使用党和人民赋予的权力,勤政为民,不谋私利,严格依法办案,秉公力事,不徇私枉法;在行政管理审批上,注意加强监督制约机制,严格认真把关,不断改进工作作风,增强透明度,确保公平、公正、公开原则在工作中得以贯彻落实,切实维护广大群众的利益。三是自觉接受党委、政府和人民群众的监督。坚持踏踏实实做人,勤勤恳恳工作的原则,为人正直,作风正派,把自己置身于领导和群众的监督之下,能以身作则,植根人民,亲近群众,了解关心群众的疾苦;严格执行中央“八项规定”和落实党风廉政建设相关规定精神,做到廉洁自律,为警清廉。

  一年来的工作,虽然为辖区的社会安定稳定、和谐发展做出了努力,也取得了一些成绩,但与上级组织和群众的要求还有一定的差距,主要表现在:一是学习不够系统,在思想上开拓进取还不够;二是主动研究、深入探索新的业务工作方法和技巧方面做得不够;三是学以致用做的不够,政治理论知识水平有待提升,在对待繁杂的公安保卫工作任务压力,有时会出现懒政的思想。在今后的工作中,我将进一步认真贯彻学习党的十九大精神,以***新时代精神为引领和“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”四句话十六个字总要求为目标,不断开拓公安工作新思路,扎实勤恳、积极做好各项公安保卫工作,为全乡的社会和谐稳定和经济发展建设而努力奋斗。

【篇2】2022教导员个人述职报告

  分局党委:

  ,在分局党委和街道党工委的领导下,本人与全所民警一道,紧紧围绕分局关于“贯彻党的十七届四中全会,结合辖区实际,着力加强党建工作,加强班子建设,狠抓执行力树正气、提士气;继续践行深圳警队核心价值观,着力建设一支学习型、实干型、创新型警队;继续深化严打整治,着力高压态势打击各类严重犯罪活动”的基本思路和总体目标,积极协助所长管理好全所所有事务,尽职尽责做好各项公安工作,圆满地完成了领导交给的各项任务。现将一年来履行岗位职责的情况报告如下:

  一、认真履行教导员职责,抓好队伍建设。

  一年来,以认真落实科学发展观为主线,切实加强党组织建设和队伍建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;以开展纪律作风整顿为契机,解决队伍存在问题;以开展反腐倡廉教育为重点,确保队伍纯洁稳定;有效地提升了党支部的创造力、凝聚力和战斗力。

  1、抓班子能力建设。,是公安机关各级领导班子的建设年,为认真落实分局关于“加强班子建设、树正气、提士气”的工作目标,作为教导员,本人所始终把党支部建设和队伍建设放在一切工作的首位,一是注重发挥好三个效应,即班子的整体效应,领导个人形象效应,模范带头效应;二是继续落实分局“双挂”制度,实行所领导包干责任制,深入基层带头实干,与民警一道开展巡逻防控、清查整治,设卡查车,既当指挥员又当战斗员,有效提升了班子的凝聚力和战斗力。

  2、抓队伍思想纪律作风建设。一年来,本人认真落实了“四必谈,六必访”机制,找民警谈心、谈话56人次,晋职、岗位交流谈话23人次,新调入民警谈话7人次,新警上岗谈话15人次,受到批评或戒免谈话6人次,思想政治工作情况汇报4篇,党务、思想政治工作汇报、总结3篇。今年上半年,为贯彻落实公安机关警用车辆和涉案车辆专项治理工作和集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题电视电话会议精神, 本人结合市局、分局开展的机关作风教育整改工作和加强会风建设的通知精神,又在全所开展了“查思想、查执法、查纪律、查作风”的教育整顿活动,一是对接处警、值班备勤、候问室、内务管理等方面的规章制度、民警考核制度和重大事项报告制度等内容作了补充、修改,进一步规范民警执法办案;二是对候问室进行了改造,杜绝了不安全隐患,三是加强了对“人、车、酒、财、网”的管理力度,并狠抓了各项规章制度落实的执行力,对违法违纪、被市局分局通报或因工作失职引起不必要投诉的民警,加大了问责力度,使群众上访投诉率明显下降。12月20日,本人又组织全所民警,采用ppt教学方式,配以典型生动的案例和视频资料,讲授了以“培育核心价值,铸造深圳警魂”为主题的警队核心价值观教育课程,引导民警对警队核心价值观的意义及如何在实际工作中践行警队核心价值观的思考,提高民警的责任感、危机感。

  3、认真落实从优待警工作。本着为民警办实事、办好事的目标,一年来,我认认真真地地抓了几件实事,一是从一日三餐入手,提高了伙食标准和菜的质量,改善了民警的伙食,饭后增加了水果。为缓解民警工作的压力,今年6月份,我所买了一台大屏幕的彩电挂在餐厅,让民警在用餐时得到休息和放松;二是修缮改造民警宿舍,为争取街道和分局党委的大力支持,积极为修缮改造民警宿舍筹集资金,本人废寝忘食,不辞辛劳,四处奔波,终于筹集到114万元资金,为民警宿舍修缮改造一新。三是为民警解除后顾之忧,解决民警家属及亲属就业问题,今年已为6名民警家属及亲属解决了就业问题。民警受伤、生病住院、或家属生病、老婆生孩子,本人和党支部一班人都会亲自登门看望并送上慰问金或一份礼品。一年来共访问受伤、生病民警10人次,为4名在工作中正当执法而受伤的民警进行了维权。

  4、努力构建和谐警民关系。一是开展爱民大走访活动,本人始终坚持把服务群众作为公安工作的基本立足点,加强社区居民自治建设,精心构建社区服务网络,支持和保证社区依法自治,履行职责,做好社区综合治理工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,增强党组织在居民群众中的凝聚力;二是开展扶贫济困送温暖活动。“4.20”青海玉树地震、“6.30”广东扶贫济困日和10月份的 “规划到户责任到人扶贫帮困捐款”、“慈善一日捐”活动,本人都积极带头捐款,先后共捐款3000余元,仅今年以来,全所民警累计捐款28400余元。

  二、协助所长积极开展各项业务工作。

  1、切实搞好校园安保。上半年,所长外出培训一个半月时间,本人主持全面工作,在校园安保工作任务重、时间长、警力少的情况下,一些民警有厌战情绪。对此,我耐心做好思想政治工作,带头坚持每天早上7点准时到学校检查上岗、值守情况。“五一”放假期间,我放弃休息时间,带领民警对辖区29所学校(幼儿园)进行了全面走访,检查了校园安装监控1

【篇3】2022教导员个人述职报告

  一年工作即将结束。过去的一年,在上级党委正确领导下,在全营官兵支持配合下,较为出色地完成了上级赋予各项任务,个人也克服去年存在缺点,较好地履行了工作职责。下面就全年履职情况报告如下:

  一、履行职责基本情况

  一年来,能够本着对上级党委负责、对一营的历史荣誉负责、对全营官兵负责、对营队建设负责的态度,恪尽职守,忠于本职,带领党委一班人,主动配合营长,打基础求稳定,抓好营队的全面建设。特别是重抓班子班子建设和队伍建设,着力提高基层党建水平,着力落实“五治”要求,较好地完成了年初正规化现场会,野外驻训,迎外阅兵,黑水演习,光缆施工等大型任务,全营官兵思想稳定,积极上进,官兵关系融洽,精神风貌焕然一新,再现了主力营的风采。

  二、工作中的经验、做法和体会

  1、重视党委、支部建设,注意打牢营队建设基础。结合去年的实践,我深深感到一个单位工作的好坏,党委支部起着决定性的作用。今年我营四个连队的党支部人员变化较大,特别是三连,一炮连同时执行特殊任务,怎样帮助他们尽快地进入工作状态,找准工作思路,我首先帮助这个连队从提高组织建设水平和解决问题能力入手,集思广益,群策群力。

  为此,我多次到一炮连找支部委员谈心,介绍自己的实际经验,帮助他们查找连队建设的薄弱环节。确保工作重点,使炮连支部建设很快进入了角色,支部一班人团结一致,工作思路清晰,连队的建设自然取得长足的一步,从去年的落后连队跨入了中等连队行列。三连虽然远在沈阳,但我也时刻关注,经常电话联系,询问情况,放弃双休日休息时间,到三连驻地了解情况,及时传达上级有关指示,帮助他们制定工作目标。三连受到了军区首长的好评。装步二连是团里的标杆连,我给他们讲,标杆是争来的。吃老本是不行的,要靠平时的百分之百的努力才能取得。平时我经常到二连了解情况,排忧解难,二连的基础建设保持了上升的趋势。

  2、抓好干部骨干队伍建设,重在培养人才。年初以来,结合我营实际情况,根据上级的五治要求,着重狠抓干部队伍建设,重点解决干部责任心不强,工作不思进取,作风消极,组织观念淡化的问题,建立了干部考勤制度,对有问题的个别干部在思想上不岐视,不放弃,积极及时找他们谈心,一连司务长冉龙年初被专抓通报,思想一度压力较大,我了解情况后,多次找他促膝谈心,帮助他查找原因,纠正错误,使他认清错误的本质,从新鼓起了干好工作的信心,从此工作有了较大的起色。

  3、对照职责,抓好各项工作落实。在实际工作中,能够对照本级职责,毫不懈怠的抓好落实,从贯彻上级的通知指示,到完成其他各项任务,从政治教育到经常性思想工作,自己都能一丝不荀,坚持标准,能够结合全营的实际情况,联系实际的做好思想教育,教育中能够认真备课。采取灵活多样的方法进行,认真摸索和掌握全营官兵的思想变化规律,对全营官兵做到了如指掌,平时细心观察,结合官兵成长过程中出现的各种思想问题和实际困难,有针对性的进行随机教育,引导全营官兵树立正确的人生观,价值观,解决官兵心中的.模糊观念,正确对待利益调整和个人得失,提高官兵执行党的路线,方针,政策的自觉性,保持了全营官兵思想稳定。

  4、自觉加强学习,不断提高胜任本职工作能力。在实际工作中,我深深地感到作为教导员自身素质的高低,直接影响到全营的建设,政治工作的出发点和落脚点是教育人,引导人,培养人,这就要求政治工作者本身必须有深厚的理论根基,自己在这方面能够正视这一不足,加强学习,勇于实践,努力提高自己的政治管理才能,在工作中把所学到的知识,付诸于实践中胜不骄,败不馁,加强修养,培养自我调节能力,工作有了成绩不沾沾自喜,出了问题不埋怨别人,能够从自身找原因,总结教训所以对工作总是充满信心,在实际工作中,能够虚心请教,不耻下问,摸索经验,取人之长,补已之短,充实自己的能力。在新的历史条件下,基层官兵经常会遇到许多新的情况新问题,在这方面,我能加强研究和探索,勤于思考,知难而进,摸索一套切实的可行的方法,平时注意总结,工作前科学计划,工作后认真检查。通过日积月累。经验不断丰富,能力不断得到提高,基本胜任了本职工作。

  5、爱岗敬业,正确对待个人利益和集体利益。虽然任现职时间不长,可自己时刻要求自己,比较好的处理了个人利益和集体利益的矛盾,怀着对团队负责和营队负责的态度,识大体,顾大局,舍小家,为大家,一年来,从没有请过事假。家在海城骑车只需五分钟就能到家,但却很少回家。既使是双休日在家休息,也是要抽时间来营队看一看才能放心。留守期间,正巧家中装修房子,事情比较多,都没有请过假。十月份搬家也没请假回去,部队从黑水回营至今从没休息过。平时能够坚持制度,留营留宿,年初以来没有一次因事或因病不参加早操,操课,始终保持在位,用实际行动回报了首长的信任,组织的要求,将主要精力全部用在了营队的建设上,工作刻苦,作风踏实,对上级赋予的任务不讲价钱,努力克服困难高标准的完成。

  6、清正廉洁作表率。作为营党委书记,自己能够以一名普通党员干部的身份来严格要求自己。有极强的党性原则,敢于叫真,公道正直,不分亲戚,不搞庸俗关系,不搞好人主义,在战士入党,干部调职等问题上,严格按照党的政策和上级规定执行,不搞不正之风,在今年老兵复转期间,一连徐建,炮连严锡林等五名同志,担心不能正常复转,在连队已经确定不参加选取,正常复员的情况下每人给人送来了1000元钱,肴望我能帮他们的忙,我当场拒绝,并对他们进行了批评教育,使他们认识了自己的错误,在战士干部的心中树立了良好的形象。

  7、主动配合营长抓好管理,民主意识好。作为教导员,自己能够主动配合营长抓好营队的管理工作,民主意识强,坚持集体领导,正副书记之间做到了互相尊重不争权,互相理解不指责,互相支持不拆台,互相交流不隔阂,互相信任不猜凝,互相关心不淡漠,互相谦让不计较。在实际工作过程中,主动配合,坚持民主,不为面子所障碍,不为名利所困惑,不为压力所动摇,不为人情而走样,工作中注意群众路线,调动各方面因素积极因素,增强集体领导的力度。团结党委一班人,统一思想,明确分工,协调配合,提高营队建设水平。

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